กลยุทธ์และการจัดการ
148 เล่ม
7 นิสัยของคนที่ประสบความสำเร็จสูง
Stephen Covey
กลยุทธ์มหาสมุทรสีฟ้า
W. Chan Kim, Renée Mauborgne
High Output Management
Andrew Grove
จิตใจผู้มีคุณธรรม: ทำไมคนดีถึงแบ่งแยกกันเรื่องการเมืองและศาสนา
Jonathan Haidt
Antifragile
Nassim Taleb
Business Model Generation
Osterwalder, Pigneur
กลยุทธ์การแข่งขัน
Michael Porter
The Innovator's Dilemma
Clayton Christensen
การจัดการ
Peter Drucker
ออกจากวิกฤติ
W. Edwards Deming
Principles
Ray Dalio
การบริหารโครงการ
Harold Kerzner
Radical Candor: การเป็นผู้นำที่จริงใจและประสบความสำเร็จ
Kim Scott
Reinventing Organizations
Frederic Laloux
The Goal: กระบวนการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง
Eliyahu Goldratt
ระบบการผลิตของโตโยต้า
Taiichi Ohno
ทำไมประเทศถึงล้มเหลว
Daron Acemoglu, James Robinson
การบริหารในศตวรรษที่ 21
Stephen Covey
กลยุทธ์ทะเลสีคราม
W. Chan Kim, Renée Mauborgne
The Competitive Advantage of Nations
Michael Porter
Economics of Organizations
Paul Milgrom
กลยุทธ์ที่ดี vs กลยุทธ์ที่ผิดพลาด
Richard Rumelt
Good to Great
Jim Collins
แนวคิดแบบลีน (Lean Thinking)
Womack, Jones
The Limits to Growth
Donella Meadows et al.
Maverick
Ricardo Semler
Playing to Win
A.G. Lafley, Roger Martin
หลักการรับมือกับการเปลี่ยนแปลงของอำนาจโลก
Ray Dalio
การบริหารคุณภาพ (Quality Management)
W. Edwards Deming
Radical Focus
Christina Wodtke
The 33 Strategies of War
Robert Greene
The Black Swan
Nassim Taleb
The Effective Executive
Peter Drucker
The Fifth Discipline Fieldbook
Senge et al.
The First 90 Days
Michael Watkins
The Goal
Eliyahu Goldratt
The Toyota Way
Jeffrey Liker
การจัดการห่วงโซ่คุณค่า
Michael Porter
การออกแบบคุณค่าที่โดนใจลูกค้า
Osterwalder et al.
หลักการของ Bezos
Colin Bryar
Blitzscaling: เส้นทางเร็วสุดสู่การสร้างธุรกิจที่มีมูลค่าสูงมาก
Reid Hoffman, Chris Yeh
Built to Last
Jim Collins, Jerry Porras
การขยายธุรกิจสู่ระดับนานาชาติ
Christopher Bartlett
Co-opetition
Brandenburger, Nalebuff
ความได้เปรียบเชิงการแข่งขัน
Michael Porter
ค้นพบองค์กรแห่งอนาคต
Frederic Laloux
Execution: วินัยแห่งความสำเร็จในการทำงานให้เสร็จ
Larry Bossidy, Ram Charan
First, Break All The Rules
Marcus Buckingham
Gemba Kaizen
Masaaki Imai
Great by Choice
Jim Collins, Morten Hansen
นวัตกรรมและผู้ประกอบการ
Peter Drucker
สถาปัตยกรรมแห่งนวัตกรรม
David Teece
It's Not Luck
Eliyahu Goldratt
Kanban ระบบ
David Anderson
การจัดการความรู้
Ikujiro Nonaka
Leading Change
John Kotter
Lean Production
James Womack
Managing Corporate Lifecycles
Ichak Adizes
ธรรมชาติของงานผู้จัดการ
Henry Mintzberg
The Necessary Revolution
Peter Senge et al.
Only the Paranoid Survive
Andrew Grove
คู่มือ PMBOK (Project Management Body of Knowledge)
PMI
Profit Migration
Adrian Slywotzky
Smartcuts
Shane Snow
กลยุทธ์ไร้โครงสร้างลำดับชั้น
Gary Hamel
ความได้เปรียบเชิงการแข่งขันที่ยั่งยืน
J. Barney
The Innovator's Dilemma
Clayton Christensen
The Practice of Management
Peter Drucker
ทฤษฎีของธุรกิจ
Peter Drucker
Theory U: นำทางจากอนาคตที่กำลังเกิดขึ้น
Otto Scharmer
Theory Z
William Ouchi
Trillion Dollar Coach
Eric Schmidt et al.
โมเดลระบบที่สามารถดำรงอยู่ได้ (Viable System Model)
Stafford Beer
Winning
Jack Welch
Business @ the Speed of Thought
Bill Gates
การเปลี่ยนแปลงขององค์กร
Clayton Christensen
กลยุทธ์การแข่งขัน (Competitive Strategy)
Michael Porter
กลยุทธ์ระดับองค์กร
John Campbell
Critical Chain
Eliyahu Goldratt
แชมป์เปี้ยนที่ซ่อนเร้นในศตวรรษที่ 21
Hermann Simon
How the Mighty Fall
Jim Collins
In Search of Excellence
Tom Peters, Robert Waterman
การบริหารแบบญี่ปุ่น
William Ouchi
Kaizen
Masaaki Imai
Management by Values
Ken Blanchard
ความท้าทายด้านการบริหารในศตวรรษที่ 21
Peter Drucker
Management Without Managers
Ricardo Semler
การบริหารการเปลี่ยนแปลง
John Kotter
การบริหารองค์กรซับซ้อน
J. Kendall
การบริหารภายใต้ความไม่แน่นอน
Hugh Courtney
ประสิทธิภาพในการปฏิบัติงาน
Robert Kaplan
PRINCE2 for Executives
Oxford
Rapid Response System
Tom Davenport
Resource-Based View of the Firm
J. Barney
The Rise and Fall of Strategic Planning
Henry Mintzberg
Simply Managing
Henry Mintzberg
พันธมิตรเชิงกลยุทธ์
Yves Doz
การบริหารเชิงกลยุทธ์
David Hunger
กลยุทธ์ความสำเร็จ
Roger Martin
การคิดเชิงระบบในบริหารจัดการ
Russell Ackoff
The Tao of Toyota
Jeffrey Liker
The Heart of Change
John Kotter
ผู้นำที่สมบูรณ์แบบ
Ichak Adizes
The Innovator's Solution
Clayton Christensen
The McKinsey Way
Ethan Rasiel
The Profit Zone
Adrian Slywotzky
The Strategy Process
Mintzberg, Quinn, Ghoshal
Theory of Constraints
Eliyahu Goldratt
การบริหารจัดการด้วยคุณค่าที่เน้นผลลัพธ์ (Value-Based Management)
Tom Copeland
Work Like Amazon
John Rossman
A Passion for Excellence
Tom Peters
Accelerate
John Kotter
Business Restructuring
Tom Copeland
ความได้เปรียบเชิงการแข่งขันด้วยข้อมูล
C. Wiggins
พลวัตการแข่งขัน
Michael Porter
แนวคิดของบริษัท
Peter Drucker
ชื่อเสียงองค์กร: การสร้างคุณค่า จากภาพลักษณ์บริษัท
Charles Fombrun
กลยุทธ์องค์กร
Igor Ansoff
Demand Strategy
Adrian Slywotzky
The Discipline of Market Leaders
Treacy, Wiersema
GE's Hard Decisions
Jack Welch
แนวคิดพื้นฐานด้านการจัดการ
Mescon, Albert, Khedouri
Management Cybernetics
Stafford Beer
การบริหารในช่วงเปลี่ยนแปลง
Larry Miller
OKR: ความเป็นเลิศอย่างง่ายดาย
Christina Wodtke
สมดุลแห่งประสิทธิภาพ (Performance Balancing)
Stefan Thurner
การบริหารพอร์ตโฟลิโอ (Portfolio Management)
BCG Matrix
Rethinking Competitive Advantage
Ram Charan
การบริหารความเสี่ยง
Karl Albrecht
เครื่องมือวิเคราะห์กลยุทธ์
Kevin Corrigan
กลยุทธ์และโครงสร้างองค์กร
Alfred Chandler
กลยุทธ์การเอาท์ซอร์ส
Michael Quinn
Structure in Fives
Henry Mintzberg
Synergy in Business
Michael Goold
The Knowledge-Creating Company
Nonaka, Takeuchi
The McKinsey Mind
Paul Friga
วัฒนธรรมองค์กรกับผลประกอบการ
Kotter, Heskett
การบริหารองค์กร
Adrian Slywotzky
นโยบายองค์กร
Richard Normann
ทฤษฎีเกมในธุรกิจ
Adam Brandenburger
Hard Choices
Jack Welch
Porter's Five Forces in Practice
Fred Markowski
Reengineering the Corporation
Michael Hammer, James Champy
Six Sigma
Michael Harry
ศักยภาพเชิงกลยุทธ์
Andrew Campbell
เสียงจากตลาด
Adrian Slywotzky
The War for Talents
Ed Michaels
กลยุทธ์การเปลี่ยนแปลงองค์กร
Richard Haskins